Tijdens de ministerraad van 9 juli werd de collectieve overeenkomst i.v.m. de arbeidsvoorwaarden van de ASO goedgekeurd.
Ze gaat in bij het begin van volgend academiejaar.
De FOD publiceerde zopas het modelcontract en de FAQ i.v.m. deze collectieve overeenkomst.
Een tweejaarlijkse evaluatie wordt voorzien, eventuele problemen of hiaten kunnen ons steeds gemeld worden.
Op 4 november 2024 is het Kartel (ASGB/GBO/MODES) de opzegprocedure van het akkoord 2024-2025 gestart. Waarom? Omdat de toekomst van het overlegmodel op het spel stond (en staat) door politiek getouwtrek, zie ook https://asgb.be/node/28921.
Vooreerst is het afwachten of er een RIZIV-budget komt voor 2025 dat ons sluitende garanties biedt over het toekennen van onze index en de groeinorm. Intussen biedt dit ons ook een kans om nog enkele aanpassingen voor te stellen.
Het is duidelijk dat het volledig op 0 zetten van de telefonische consulten op heel wat weerstand stuit. Alles behouden (een volledige index én de telefonische consulten) zal niet mogelijk zijn. Er moet dus gezocht worden naar een verschuiving.
In de werkgroep heelkunde van de TGR ligt dit dossier op tafel.
Het gaat, in het kader van de hervorming van de nomenclatuur om algemene toepassingsregels in het bijzonder i.v.m. de heelkundige verstrekkingen.
Een beslissing over de verschillende opties (1 of 2) werd nog een week uitgesteld. Er is ook nog de mogelijkheid om amendementen in te dienen vanuit de sector.
Bij deze leggen onze vertegenwoordigers in de TGR u - in het bijzonder de chirurgen- deze vragen dan ook voor.
